Стаж під час війни не зараховуватимуть до пенсії: нові умови для безробітних
Громадяни України, що наближаються до виходу на пенсію або вже подали заявки на отримання пенсійних виплат, отримали важливі новини. Верховна Рада прийняла законопроєкт №7453, який дозволяє не враховувати найважчі місяці воєнного періоду при підрахунку пенсійних виплат.
Отже, якщо ви втратили роботу, отримували мізерну зарплату або взагалі не мали доходу у зв’язку з війною, це більше не вплине на ваш пенсійний коефіцієнт.
Внесено зміни до статті 40 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».
З цього моменту:
- Особа, що оформляє пенсію, може на власний розсуд виключити до 60 місяців страхового стажу з періоду, за який враховується середній заробіток.
- Крім того, дозволяється виключити періоди воєнного стану та три місяці після його закінчення.
Протягом війни тисячі українців залишилися без роботи, змушені працювати за невелику плату або взагалі не мали змоги знайти роботу. Такі обставини значно знижували середній дохід, який враховується при обчисленні пенсії.
Завдяки новому закону, люди зможуть уникнути втрат у фінансовому плані через державні обставини, на які вони не мали жодного впливу.
Коли ви подаєте документи на оформлення пенсії, потрібно підготувати стандартний пакет документів. У заяві ви можете зазначити, що хочете виключити час:
- коли ваші доходи були низькими або зовсім відсутні;
- періоди воєнного стану;
- додатково – три місяці після його завершення.
Пенсійний фонд перерахує вашу пенсію без врахування цих місяців, що може суттєво збільшити її розмір.
Це право реалізується на волю пенсіонера. Якщо ви не подасте заявку на виключення цих періодів, Пенсійний фонд врахує весь стаж, включаючи ті, що пов’язані з кризовими умовами.
Нагадаємо, що для оформлення пенсійних виплат може знадобитися взяття кредиту для покриття витрат на стаж.
Раніше повідомлялося про те, що пенсіонерам можуть ускладнити життя новими вимогами, а також про те, скільки необхідно заробляти, аби забезпечити гідне життя на пенсії.
